남양주도시공사 공고 제2016-307호

    

남양주체육문화센터 기간제근로자 채용공고

 

남양주도시공사에서 시민에게 사랑받고, 쾌적한 미래를 창조하는

명품도시공사를 이끌어 갈 인재를 모십니다.   

2016년 06월 21일

    

남양주도시공사 사장  

 

1. 선발인원 및 방법

󰏅 선발 예정인원 : 1명

    ◯ 근로형태 : 사무 보조 (수입금 관리원)

    ◯ 근로기간 : 임용일로부터 2017. 11. 30일까지 (8시간/일, 주 5일 근무)

    ※ 육아휴직자 대체 근로자 채용으로 계약기간 연장 및 재계약 불가

󰏅 채용방법 : 공개경쟁 채용 (1차 : 서류전형 / 2차 : 면접전형)

 

2. 자격조건

󰏅 공통사항

    ◯ 공사 「기간제근로자 관리규정」 제7조에 해당하지 않는자

제7조(결격사유) 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람은 근로자로 채용할수 없다. 1. 대한민국 국민이 아닌 자 2. 피성년후견인 또는 피한정후견인 3. 파산자로서 복권되지 아니한 자 4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자 5. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자 6. 금고 이상 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 자 7. 「지방공기업법」을 위반하여 벌금형을 받고 2년이 경과되지 아니한 자 8. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 9. 공무원 및 공공기관 근무자 중 징계에 의하여 해임처분을 받은 날로부터 3년, 파면처분을 받은 날부터 5년이 경과되지 아니한 자(「지방공기업법」 제78조의2에 의거 해임처분을 받은 자를 포함한다)

     ◯ 지역발전, 주민편익을 위한 건전한 사고를 가진 자

     ◯ 남자는 병역을 필한 자 또는 면제자

     ◯ 「아동․청소년 성보호에 관한 법률」 제44조에 의한 취업제한 대상자가 아닌 자

󰏅 필수사항

     ◯ 채용공고일 기준 주민등록상 남양주시 거주자

     ◯ 워드프로세서 3급 이상 및 컴퓨터활용능력 3급 이상 자격 보유자

󰏅 우대사항 : 체육 ․ 문화시설(공공기관, 일반기업체) 경험자

󰏅 가산특전

구 분	우대조건	가산 점수
해당 사항	「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제31조에 따른 국가유공자 등의 본인 또는 가족 (※ 취업지원대상자 증명서 제출 필수)	면접시험 만점의 5% 또는 10%
	〇 장애인 (※ 장애인 등록증 사본 제출 필수)	면접시험 만점의 3%
	〇 북한이탈주민 (※ 북한이탈주민 자격확인서 제출 필수)

 

3. 채용진행 일정

내 용	일 정
응시원서 접수	2016.06.22.(수) ~ 06.28.(화) 17:00한
서류전형 심사 및 1차 합격자 발표	2016.06.30.(목) 18:00한
면접전형 심사	2016.07.04.(월) 10:00
최종합격자 발표	2016.07.05.(화) 18:00한
합격자 등록 및 범죄경력 조회	2016.07.06.(수) ~ 07.08.(금) 18:00한
임용일 (예정)	2016.07.11.(월)

※ 상기 일정은 변경될 수 있음 (변경 시 별도 공지)

 

4. 응시방법 및 제출서류

󰏅 응시원서 접수 : 현장 방문 및 이메일(e-mail) 접수

     ◯ 현장방문 접수 : 남양주체육문화센터 1층 운영사무실 (대리접수 가능)

        - 단, 토요일 및 일요일은 현장방문 접수 불가

        - 남양주체육문화센터 주소 : 남양주시 강변북로 842

     ◯ 이메일 접수 : 응시서류(서류목록 참조) 첨부, 담당자 이메일로 송부

       - 채용 담당자 이메일 주소 : ncucjmw@gmail.com

※ 모집공고 마감일까지 도착분에 한하여 접수되며 수신여부 유선확인 요망

󰏅 제출서류

     ◯ 응시원서 및 자기소개서 : 1부 (공사 및 센터 홈페이지 채용 게시판 참조)

     ◯ 주민등록등본 1부. (※ 주민등록번호 뒷 6자리는 마스킹 처리 바람)

     ◯ 경력증명서(해당자) : 1부

          ※ 근무기관 발급분 : 근무부서, 직무, 직위, 직급, 근무기간 등 명기

     ◯ 기타 필요하다고 인정되는 서류 (보훈대상자 등)

       ※ 응시원서(자기소개서 포함)를 제외한 기타서류는 스캔 또는 사진파일로 첨부

 

5. 유의사항

◯ 응시원서나 각종 증명서의 기재 내용이 사실과 다르거나, 기재 착오․누락, 연락 불능, 미자격자의 응시 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

◯ 주민등록번호가 기재된 증빙서류 제출 시 주민등록번호 뒷자리를 반드시 '마스킹'처리 후 제출하여 주시기 바랍니다.

   (※ 주민등록번호 뒷자리 마스킹 미처리 시, 서류 접수 불가)

◯ 제출된 서류는 본 채용목적 이외에는 사용하지 않으며,「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 반환 받을 수 있습니다.

◯ 경력증명서와 자격증은 발급기관의 조회를 통하여 확인된 경우에만 인정합니다.

◯ 해당 선발예정 분야에 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수도 있습니다.

◯ 응시생은 응시표, 신분증(주민등록증, 자동차운전면허증, 공무원증, 기간이 만료되지 않은 여권)을 지참하고 면접전형 시험에 응시하여야 합니다.

◯ 본 채용계획은 센터 내부 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항은 남양주도시공사 및 센터 홈페이지에 공고 합니다.

◯ 기타 자세한 사항은 아래 연락처로 문의하시기 바랍니다.

    ☏ 031-560-1251