남양주도시공사 공고 제2019-61호

    

 

2019년도 제1회 남양주도시공사

무기계약직 직원 공개채용 공고

 

남양주도시공사에서 시민에게 사랑받고, 쾌적한 미래를 창조하는

명품도시공사를 이끌어 갈 인재를 모십니다.

 

2019년 2월 25일

 

남양주도시공사 인사위원회위원장

 

 

 

1. 채용예정인원 : 총 2명

구 분	채용분야	인원	업무분야	근무조건
공개경쟁	수상안전요원	1명	청소년수련관 아쿠와조이 (물놀이시설) 수상안전 근무	[화~토] 09:00~18:00 ※ 일·공휴일 필수 근무 (휴게시간 1시간 포함, 주40시간 근무)
공개경쟁	방과후아카데미 담임	1명	방과후아카데미 운영 지원 및 청소년 생활 지도	[월/화/목] 12:00~21:00 [수/금] 10:00~19:00 (휴게시간 1시간 포함, 주40시간 근무)

 ※ 근무장소 : 남양주시청소년수련관(남양주시 이패동 소재)

 ※ 근무시간은 근무여건에 따라 조정될 수 있음

 ※ 임금수준

   - 수상안전요원 : 月 약 186만원(연장근로수당, 복지비 등 별도 지급)

   - 방과후아카데미 담임 : 약 月 189만원(연장근로수당, 복지비 등 별도 지급)

 ※ 무기계약직 정년 : 만 60세

 

2. 채용방법 : 서류심사 + 필기시험(인적성) + 면접시험

  ※ 서류심사 : 응시원서 접수를 통한 적격여부 심사

  ※ 필기시험 : 인적성시험 결과 성적순에 따라 채용예정인원 3배수 선발

     (인성검사 240문항 30분, 적성검사 70문항 1시간 각 100점 만점)

  ※ 면접시험 : 3배수 인원을 대상으로 면접전형 진행 후 최종합격자 선발

 

3. 응시자격

  ○ 아래 공사 무기계약근로자 관리규정 제8조(결격사유)에 해당하지 않은 자

1. 대한민국 국민이 아닌 사람 2. 피성년후견인 또는 피한정후견인 3. 파산자로서 복권되지 아니한 사람 4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람 5. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람 6. 금고 이상 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람 7. 「지방공기업법」을 위반하여 벌금형을 받고 2년이 경과되지 아니한 사람 8. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 사람 9. 공무원 및 공공기관 근무자 중 징계에 의하여 해임처분을 받은 날로부터 3년, 파면처분을 받은 날부터 5년이 경과되지 아니한 사람(「지방공기업법」 제78조의2에 의거 해임처분을 받은 자를 포함한다.)

  ○ 지역발전, 주민편익을 위한 건전한 사고를 가진 신체 건강한 자

  ○ 아동․청소년 성보호에 관한 법률 제56조에 의한 취업제한 대상자가 아닌 자

  ○ 아동복지법 제29조의3에 의한 취업제한 대상자가 아닌 자

  ○ 해외여행에 결격사유가 없는 자

  ○ 분야별 응시자격

분 야	응시자격
수상안전요원	• 필수사항 : 수상안전요원 자격증 소지자 ※ 수상안전요원 자격증은 수상안전요원 자격증은 「체육시설의 설치ㆍ이용에 관한 법률」제34조에 따른 한국수영장 경영자협회 또는 해양경찰청에서 인명구조요원 교육기관으로 지정된 기관에서 발급된 자격증만 인정함
방과후아카데미 담임	• 필수사항 : 청소년지도사 3급 자격증 소지자

 

 

4. 응시원서 접수방법 및 제출서류

  (1) 접수방법 및 시간

접수방법	접수시간
방문접수(본인 또는 대리인) ☞ 경기도 남양주시 다산지금로 91 (이패동) 남양주도시공사 경영기획실 총무인사팀	응시원서 접수기간 중 09:00 ~ 18:00 ※ 주말, 공휴일, 점심시간(12:00∼13:00) 제외

  (2) 제출서류

   - 응시원서 및 자기소개서, 개인정보 수집 및 이용 제공 동의서 각 1부

     (※ 남양주도시공사 홈페이지에서 양식 다운로드 후 작성)

  - 채용분야별 해당 자격증 사본 1부

  - 우대조건 증빙서류 사본 1부(※ 해당자에 한함)

  (3) 접수 시 유의사항

   - 원서접수기간 동안에는 제출서류를 보완하거나 원서접수를 취소할 수 있으나, 원서접수 마감 이후에는 서류 보완이나 원서접수의 취소가 불가합니다.

 

 

5. 응시원서 접수기간 및 시험일정

구분	원서접수기간	시험일정 공고	시험일자	합격자 발표
서류심사	2. 25. (월) ~ 3. 8. (금)	-	-	2019.03.12.(화)
필기시험		2019.03.12.(화)	2019.03.16.(토)	2019.03.19.(화)
면접시험		2019.03.19.(화)	2019.03.21.(목)	2019.03.25.(월)

  ※ 시험 일정은 사정에 의해 변경될 수 있습니다.

  ※ 응시자가 선발예정인원과 같거나 선발예정인원보다 적을 경우에는 원서접수일, 시험 실시일을 다시 정하여 재공고를 실시하며, 임용포기 등으로 결원 발생시 불합격자 중 면접시험 고득점자 순으로 2명 이하 예비 합격자를 선발할 수 있음.

 

6. 필기 및 면접시험 가산특전

구 분	우 대 조 건	가 점 기 준
공 통	▸국가유공자 등의 본인 또는 가족 (☞ 취업지원대상자 증명서)	필기, 면접시험 만점의 5% 또는 10%
	▸장애인 (☞ 장애인등록증 사본)	필기, 면접시험 만점의 3%
	▸북한이탈주민 (☞ 북한이탈주민 자격확인서)	필기, 면접시험 만점의 3%

 

7. 응시자 유의사항 및 기타사항

  (1) 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다르거나, 기재착오․누락, 연락불능, 미자격자의 응시 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

  (2) 주민등록번호가 기재된 증빙서류 제출 시 주민등록번호 뒷자리를 반드시 ‘마스킹’처리 후 제출하여 주시기 바랍니다.

      (주민등록번호 뒷자리 마스킹 미처리 시, 제출 접수 불가)

  (3) 제출된 서류는 본 채용목적 이외에는 사용하지 않으며, 제출서류는「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 반환 받을 수 있습니다.

  (4) 필기시험 문제는 공개하지 않습니다.

  (5) 필기시험에 있어 부정한 행위를 하거나 응시자격(응시자격 결격사유, 가산점, 자격증 등)을 위조하여 시험결과에 부당한 영향을 주는 행위를 한 자에 대하여는 당해 시험을 정지

       또는 무효로 하거나, 합격결정을 취소합니다.

  (6) 서류 접수결과 응시자가 선발예정 인원수와 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

  (7) 응시생은 신분증(주민등록증, 자동차운전면허증, 공무원증, 기간이 만료되지 않은 여권)을 지참하고 시험에 응시하여야 합니다.

  (8) 본 시험 시행계획은 공사 내부 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항은 남양주도시공사 및 채용홈페이지에 공고합니다.

  (9) 본 공고문의 내용은 남양주도시공사 홈페이지에서도 열람할 수 있으며, 기타 자세한 사항은 남양주도시공사 경영기획실 총무인사팀 인사담당에게

      문의하시기 바랍니다. (총무인사팀 인사담당 ☎ 031-560-1033)